畢節營運中心“六十條嚴禁”強化作風建設

信息來源 :  畢節營運中心 作者 : 金艷會 發布時間 :  30次閱讀

為規范貴州交建畢節高速公路營運管理中心黨員干部及全體從業人員廉潔從業行為,加強國有企業黨風廉政建設和反腐敗工作,維護黨的形象,維護國家和出資人的利益,促進畢節營運中心高質量科學發展,畢節營運中心結合營運工作實際,出臺了《貴州交建畢節高速公路營運管理中心黨員干部、從業人員“六十條嚴禁”》(以下簡稱“六十條嚴禁”),并印制成手冊下發到全體黨員干部、從業人員手中.。

畢節營運中心圍繞明晰職能定位,嚴格內部管理,規范工作程序,將制度建設擺上了特殊重要位置,把“六十條嚴禁”制作為上墻制度,并掛在中心以及各收費站、服務區辦公區域的醒目位置,不僅能夠提醒廣大黨員干部、從業人員嚴守紀律紅線和底線,敲響廉政警鐘,增強拒腐防變和抵御風險能力,同時有利于干部職工相互監督,真正實現用制度管人管事。

“六十條嚴禁”對畢節營運中心黨員干部、從業人員禁止性行為做了細致、全面和概括性梳理,緊緊圍繞政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律等“六大紀律”詳細列出了60種違規違紀行為,并以“負面清單”形式列示,既包括“普遍適用禁止性規定”,又根據不同崗位、職級特點,對于各級管理人員、工作人員及財務人員分別提出了針對性的禁止性要求,既便于相關黨員干部、從業人員對號入座、認真落實,也便于中心對照加強內部監督檢查。

“六十條嚴禁”既是履職的“紅線”,也是紀律的“底線”,要求黨員干部、從業人員自覺遵守,主動接受監督,守好“規矩”,干好“差事”,進一步增強黨性黨紀觀念,認清“四風”的頑固性和反復性,自覺抵制歪風邪氣,確保干職工有章可循,照章辦事,為深化作風建設提供制度保障。

“六十條嚴禁”出臺后,中心黨總支委員、紀檢組長羅繼文同志多次在會議上組織學習,并逐條解讀,引導黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線,要求全體黨員干部要以嚴的紀律、實的作風、干的擔當,全面推進從嚴治黨向縱深發展。中心所轄各科室、收費站、服務區、應急隊、監控室也先后組織了學習,紛紛表示將嚴格遵守“六十條嚴禁”,共同努力營造風清氣正的政治生態。

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六十條嚴禁手冊

按照六十條嚴禁制度牌

集團學習六十條嚴禁內容


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